|
依诺磁砖总经理田庆忠:继续务实,继续总结,继续坚持4个经营依诺《HOME》 2009/9/23 [访问本页PC版]当我们不得不牺牲一些东西时,我们首先要想到哪些是一定不能动摇的。比如,我们依诺一直坚持走的亲民路线,一直提倡的要以更低的价格做更好的产品,将依诺打造成一个“百姓品牌”的品牌宗旨。无论是经济水平较好,还是收入一般的家庭都能在依诺挑到适合他们的产品。 明确哪些核心是一定不能改变的之后,我们接下来做的就是“放水养鱼”了。在整体经济不景气、大部分企业通过降薪、裁员、将压力转嫁给经销商等方式来寻求自保的时候,我们应舍得放弃一些眼前利益,适当的时候我们会牺牲我们的一部分利润去维系我们厂家、经销商和消费者之间的供需平衡。 人才是企业最宝贵的资源,经销商是我们前行路上的伙伴,真正的开源节流不是减除必要的人力成本和经销商应得的利润,而应该通过一系列的方式和方法去向成本“要钱”, 就好像格兰仕梁昭贤梁总说的那样,“哪个企业认为成本管理到头了,他的企业也就到头了。”从细节开始,一张纸、一滴水、一度电中都可减少开支,将节约下来的实惠反馈给社会,给我们的经销商和消费者以更高性价比的产品。 依诺《HOME》:有哪些观点是可以与大家分享的? 田总:(1)换位思考。我们不仅在卖砖,我们也是消费者。除却我们特有的职业身份外,我们每时每刻都是消费者。在开发一套产品时,我们会更多的站在消费者角度去考虑这样一个花色配套的实用性。如果仅仅是为了美观,将花片铺满半壁墙面,而没有去考虑这样下来给消费者带来的昂贵造价与成本,这样的方案就不实用,就不能通过。 (2)先有消费者,再有客户。与许多企业以经销商的实力为信心来源所不同的是,尊重消费者是依诺自上而下一直在坚持的信条。只有真正得到消费者的认可,我们的客户才可以持续地发展下去。所以我们提倡客户永远要重视消费者的喜好和需求,永远要及时反馈信息,永远要超出顾客的期望值。 (3)好的企业文化氛围,是企业长远发展的保障。 我们的企业价值观:为客户创造价值、为员工创造就业、为企业创造利益。经营理念:诚信、高效、务实、创新。管理理念:沟通赢得一切,细节决定未来。人才理念:唯才是用,唯德重用。服务理念:顾客永远是对的。企业座右铭:每天进步一点点!员工座右铭:我们不找借口。 End -- 佛/山/陶/瓷/网/www.FsTaoCi.com |
![]() |
相近最新资讯 |
![]() |