澳翔：你幸福吗？

    【 www.FsTaoci.Com 】陶瓷行业幸福吗？

    前不久，中央电视台推出了《走基层百姓心声》特别调查节目“幸福是什么？”。央视走基层的记者们分赴各地针对此问题采访包括城市白领、乡村农民、科研专家、企业工人在内的几千名各行各业的工作者，一时间，“幸福”成为网络上搜索的最热门的词汇，并在各大传播平台进行了一场舆论的调侃。

    有人这样回答：“我是曾，不是姓福”。也有人这样回答：“接受你采访，队被人插了”。类似于这样的调侃在网上有一大堆的视频集锦，大家都带着玩味的去看待这件事，似乎并没有认真的想这个问题。而在陶瓷行业，近年来面对欧盟反倾销，国家房地产调控，人民币上涨等各种因素的制约，我们不禁也想问：现在的陶瓷行业幸福吗？陶瓷行业的经理人幸福吗？

    这个简单的问句背后蕴含着一个普通陶瓷经理人对于所处时代的政治、经济、自然环境等方方面面的感受和体会，更是蕴含了整个陶瓷行业的现状和问题，这足以引发当代建陶人对于幸福的深入思考。那陶瓷行业幸福是什么？上至企业销量蒸蒸日上，市场可观，前景开阔，下至公司内部员工团结、有活力、有创新力，再到员工政策、福利都能得到保障等等，这些都是幸福。但是，问题是，有几家陶瓷企业是幸福的？这就是我们要思考的。

    当然，俗话说的好，不幸的原因都是不同的，但是幸福的原因都是一样的。而澳翔陶瓷就是为数不多的陶瓷企业中相对比较幸福的企业之一。上至企业的发展，今年以来，澳翔陶瓷一连发力研发几大产品系列，以最近的龙岩玉璧玻化砖为首的新产品在产品技术又有了新的提升，也为经销商在这个特殊的时期注入了一丝希望。下至团队建设，澳翔的团队在行业里一直都是非常有活力有创新力的一支队伍。她经常会为自己员工开展各种各样的活动，像“挑战自我，熔炼精英培训施展演练项目”、“精神•责任•挑战业务磨压训练”、“决胜终端”澳翔陶瓷超级店长导购集训营”等等，帮助员工接受锻炼的同时也加强团队的力量。最后再到员工的福利，澳翔是一个很注重情义管理的企业，对员工都像自己的家人一样，定期会为员工开展生日party，也会适时的带员工出去旅游放松，像最近的一次川岛两日休闲游活动，既激励鼓舞员工、促进员工之间的沟通与感情交流，同时也丰富团队成员的业余文化生活，使大家在享受欢乐的同时，起到劳逸结合的作用，从而以更加振奋的精神面貌投入到工作中去。这样的企业，没道理是不幸福的企业，在这样企业做事的员工，更没道理是不幸福的员工。

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