“看起来很忙”是陶瓷行业的一种流行病

    【 www.FsTaoci.Com 】前一段时间，小马宋一句“我经常以为全国人民都是双休的来到佛山才发现原来你们是单休的”在朋友圈热闹一阵。小马宋是谁？相信大部分看到此文的人不了解，但是我想这句话一下子戳中了很多陶瓷人的痛点。在针对此话的营销技巧热议过后，我们还是不妨回归实质，说说陶瓷行业的“忙”。坦率说，“单休”并不代表佛山人的工作情况，但确实比较接近全国陶瓷人的真实状况，这里说“比较接近”是因为还有为数不少的陶瓷企业连单休也没有保障。

    知道陶瓷企业上班时间过长，是源于一个行业专家在某次会议上的调侃，陶瓷厂对员工考勤相当严格，包括大部分中层干部在内的员工都要严格考勤，迟到早退都要扣工资，但是大部分人会遇到经常性的加班，而且是无偿的，上班要准时准点，下班就要看“工作需要”。这种事情并不是上级要求下级，而是全员性质的，至于每周多上班的那一天，根本就没有任何加班概念在里面的。

    陶瓷的生产性质决定了陶瓷工厂的运作是7×24小时无休的，为此现场作业人员会根据轮休需要配置，除了轮班以外，还要考虑员工因紧急事情缺席造成的人力缺口提前进行安排，而不是简单的一个萝卜一个坑。而管理人员就没那么简单，特别是那些服务性质、支持性质的岗位更是突出，其实，这些人有条件、有必要安排休息时间，但事实并不是这样，而小马宋看到的单休恰恰就是指向这些人，是那些“行业精英”，而不是那些辛苦在生产一线的作业人员。

    针对陶瓷企业这样的不顾法律和实际的长时间上班，我曾请教过一位资深厂长，“其实很多干部周末上班也没什么事情，但是老板都在上班呀”，正是因为老板周末都不休息，干部还有什么理由去争取休息，大家也就故意会留一些事情在周末做，甚至养成习惯随时留一些事情在“需要的时候“做，而不是尽快把事情做完。”大概分析原因，不难发现陶瓷老板会喜欢加班是有历史原因的，那些老板无论是否农民“洗脚上田”，创业初期都一样很辛苦、事必亲躬，没有高大上的朋友圈、没有经济论坛、甚至没有业余爱好，只有整天趴在厂里，从一砖一瓦、一草一木、一颗螺丝钉抓起，像抚育孩子一样把企业一步步的壮大起来。这个时候，老板的精力总是不够用，所以要没完没了的干活。也没有健全的团队，每个干部都是多面手，也总是没完没了的加班。整个陶瓷企业的创业史基本就是血汗史，也正是这样的历史，导致即使那些拥有“世界砖王”、“院士工作站”、“国家质量奖入选”等光环的陶瓷厂依然没办法摆脱“强制员工无偿加班”嫌疑的不执行周末双休。当然，也不排除广为流传的原因“如果公司双休会多支出大量加班费”的原因。

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