粤企加足马力陆续开工 分类管理严防死守 防疫生产两不误

    【 www.FsTaoci.Com 】为了确保防疫防控和复工复产两不误，格兰仕按最高标准出台了最严格的措施确保员工的健康。（图，南方日报记者张由琼 戴嘉信 摄）

    “进大门测过体温了，进车间还要测一次？”“是的，必须测。”惠州中京电子科技股份有限公司的车间门口，工作人员这样解释轮班员工的疑问。

    位于深圳龙岗区，日资企业欧姆龙的电子部件工厂已于12日开始逐步复工，这是欧姆龙在中国地区建立的规模最大的生产工厂。与此同时，位于广州的健康医疗业务销售公司也顺利复工。

    2月10日，广东企业陆续复工复产。连日来，记者走访广州、深圳、佛山、惠州等多地发现，多家企业在做好防控疫情措施的同时，正加足马力全面开工，工厂车间“按下”加速键。

    严防控

    每4小时测1次体温 错峰上下班

    “进厂上班六步走，分类管理严防死守。”位于广州南沙的昶联金属材料应用制品（广州）有限公司，10日正式复工复产。员工每天进入厂区前都需要完成六个“规定动作”：戴口罩、测体温、全身消毒、填写健康信息申报表、签订同意书（承诺如实申报）、领取临时通行证。

    体温检测和清洁消毒成为企业必不可少的事项。为了确保安全复工复产，不少企业加大防控力度，提高体温检测和清洁消毒的次数。

    以体温检测为例，记者采访了解到，格兰仕要求所有进入厂区的人员每间隔4小时测1次体温。星联精密要求员工每天在厂房上下午测2次体温，在宿舍则一天检测3次。中南机械员工每天测量4次体温。

    “我们有800多人，复工后每天最多将安排不超过400名员工在厂区上班，大家可以错峰上班，轮流到厂区复工。”东方电气（广州）重型机器有限公司（以下简称“东方重机”）安全环保室副主任李海瑞说，公司复工后将采取全厂消毒、错峰上下班、人员管理、储备防控物资等措施，让员工可以安心复工。

    针对需要赴厂区上班的员工，东方重机要求员工要自行在前一天将身体状况等详细信息上报，待公司研究后才决定是否允许其次日上班。“不能等到员工走到厂区门口检测了，才发现身体有问题。”李海瑞说。

    在潮州市的顺晖陶瓷有限公司，员工进入生产车间前，需要通过一个长约10米“消毒通道”，通道里配备自动雾化消杀设备，以1比10的比例调配好的酒精消毒液形成雾气，人员进入通道后只需稍作停留，便能对衣服和随身物品进行消毒杀菌。

    在企业饭堂里，员工单人单桌，相隔较远，如同考场一般安静，无人交头接耳……这样的场景已经成为常态。

    清远嘉博制药，专门通过发放餐补的方式，鼓励员工自带饭盒，减少在饭堂进餐。约克广州空调冷冻设备有限公司食堂采取了隔断措施，在餐桌上隔出了一个个独立餐位，以有效解决员工用餐时近距离接触的风险。

    忙复工

    有企业复工率超九成 订单量未受影响

    “早在2月10日，我们返工率就超过了90%。”广东溢达纺织有限公司制衣厂拥有2万名员工，副总经理刘志鹏表示，员工主要来自广州、佛山等珠三角城市，这是员工返工率比较理想的原因之一。仍未返岗的员工，有一部分属于正常休假，比如员工产假、年假等等。

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