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解析厂商营销价值链上的协同营销2007/10/29 [访问本页PC版]2、建立互惠互利、责任利益对等的长期发展的合作机制,使得各方合作基础稳定 3、渠道结构优化且分工合理,能实现功能互补、营销资源共享,达到营销效率最大化 4、协作规则明确,日常业务和信息高度对接,能进行一体化运作 5、居于主导地位的企业承担“管理者”职能,能及时协调各渠道成员的冲突,协同各级经销商的行为,以提高整体运作效率。 在现实中,许多企业的渠道建设和管理水平已经能够达到这样的境界,如娃哈哈的经销商联销体系,使得他们能以2000多人的营销队伍,管理2万多经销商,掌控几十万个零售终端,能在全国范围内深入三、四级市场,让其对手望而兴叹! 企业通过协同渠道管理,建立主要竞争对手、核心经销商、核心终端网络等营销数据库通过渠道协同管理,深度挖掘营销价值链中核心资料,来合理规划营销资源,建立目标管理责任体系和营销系统支持平台通过渠道协同管理,深度挖掘市场运作情况,强化对区域市场精耕细作,加强掌控终端网络的执行情况,强调市场份额的数量和质量。通过协同渠道管理,提供对核心经销商的经营管理和利益提供全面的服务支持,深化客户关系,包括对核心经销商的培育、维护、支持与服务,提高其分销效能以及与企业、终端网络的系统协同能力。 1、核心经销商数据库 及时掌握渠道库存和销售情况,以降低渠道库存,提高渠道掌控能力 主动制定经销商补货计划,提高政策设计能力和销售计划的准确性 与出货条码整合,提高串货控制能力,控制渠道冲突 管理经销商销售目标,及时计算经销商销售达成率 分析对经销商的投入产出,合理评价经销商贡献 培育经销商的营销能力和对企业的忠诚度 2、核心终端网络数据库 按日、周分析终端销售情况,及时掌握市场销售情况 |
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