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“了解一个行业只需读一本书”---《中国智式》读书交流会成功举办2008/5/4 [访问本页PC版]第五:全面完善了“时装化”经营理论体系 我们的基础平台:差异化——时装化——天下无砖这样一个过程,能够把我们企业经营思想建立一整套理论体系的话是非常了不起的。而且是用这样一个特有的语言去表达,所以“天下无砖”应该坚持走下去。欧神诺已经抢占了“天下无砖”的至高点,我觉得这是一个非常好的东西而不要轻易抛弃,但是我们不能把它神话而是需要不断的赋予新的内容,新的内涵,新的形式,让它始终保持青春活力。上午吴超谈到一个企业最大的差异是什么?是“人”。企业文化与企业差异是怎样形成的,是人形成的。我们可以买同样的设备,用同样的厂房做同样的产品,但因人的不同所以才形成了企业文化的不同,这是不可效仿的。时装化、天下无砖只是一种表达方式,无论是欧神诺还是特地只要是走差异化的都可以应用这一理论,只是表达不同而已。而欧神诺不能躺在理论体系上“睡大觉”现在欧神诺的问题主要就在这一点上。我们为什么会对欧神诺市场部人员进行调整,就是想对欧神诺这个品牌进行一个整合。特地这几年为什么会那么有激情,因为特地一直不断的在创新,建立了一个特地文化,我觉得非常好。 第六:确立了企业家群体在行业发展过程中的主导地位 这并不是说我作为一个企业的领导人,企业家就是重要的。目前,我们陶瓷行业是处于一种杂乱无章之状,层次比较低,企业都集中在中低档,与企业家集群的思路是极其相关的。我认为我们行业未来发展首先是企业家群体应不断得到提升,这也是我写这本书的一个初衷。我希望陶瓷厂的这些老板们能看这本书,看完之后肯定会有一些反思。在上海碰到一个朋友开玩笑的对我称,现在鲍工是教父不是教徒了。而我觉得不管是教父还是教徒,只不过奉承几句,但是我觉得他之所以这么说,是因为他看了这本书而且还接受了我们的一些想法,这个对于行业的意义是非常重要的。 所以大家可以看到,我们这本书的核心思想就是所提到的这六点。在我们写作的过程和思考的过程中(还有我所列举的一些例子)都是非常重要的,在我们读的时候认真把握这几点就能了解一个整个行业的发展历程。 End -- 佛/山/陶/瓷/网/www.FsTaoCi.com |
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